统一社会信用代码???
???12430100768017598B???
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事业单位法人年度报告书
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(??2024??年度)
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单位名称 |
长沙铁路第一中学 |
法定代表人 |
刘虹 |
国家事业单位登记管理局制
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《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
长沙铁路第一中学 | ||
宗旨和 业务范围 |
实施中学义务和学历教育,促进基础教育发展。高中学历教育初中(小学)义务和学历教育相关社会服务 | |||
住所 |
长沙市芙蓉区五一东路向韶村 | |||
法定代表人 |
刘虹 | |||
开办资金 |
15745(万元) | |||
经费来源 |
财政补助(财政补助全额) | |||
举办单位 |
长沙市教育局 | |||
资产 损益 情况 |
净资产合计(所有者权益合计) | |||
年初数(万元) |
年末数(万元) | |||
16028.15 |
15818.18 | |||
网上名称 |
无 |
从业人数 |
234 | |
对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情况 |
我单位今年以来登记事项未发生变化。 | |||
开 展 业 务 活 动 情 况 |
2024年我校旨在全面贯彻落实党的二十大精神,推进“品质教育”,构建教育高质量发展,让学生积极成长。 一、坚持夯实“学”的基础,助推“党建”深度融合 (一)深化理论学习,筑牢思想根基。党委理论学习中心组开展12次学习研讨,班子成员、支部书记带头上党课,有效提升了师生的思想政治素养。 (二)实施聚合工程,夯实战斗堡垒。建立了党建引领协同育人课程思政建设。在校党委的坚强领导下,学校获评长沙市教育系统精神文明创建工作先进集体,长沙市依法治校示范校等荣誉;学校团委被评为长沙市教育系统“五四红旗团委”。 (三)精铸党建示范,锻造干部力量。党员教师在工作中发挥了榜样示范作用,推出骨干教师示范课暨党员示范课86节,31位党员被推选为月度优秀教师。 二、坚持贯彻“实”的要求,拓宽德育工作新路径 (一)拓宽活动阵地,提升学生素养。开展丰富多彩的科技节、读书节、体育节、艺术节、研学、军训等系列活动,深度融合德育、智育、体育、美育、劳动教育。学校被评为“全国国防教育示范学校”,长沙市“无烟校园”,在长沙市新时代好少年“礼赞新中国 奋进新时代”主题教育读书活动中获“先进集体”称号,6位同学获得一等奖,4位同学获得二等奖。4位同学在长沙市信息素养提升实践活动中获得一二等奖。2位同学被评为长沙市青少年党史国史“宣讲小达人”。 (二)推进五育并举,艺体双翼齐飞。积极开展了“全员文体活动”。学校获评湖南省传统体育项目示范校,长沙市青少年竞技体育人才“优秀基地”,中国中学生体育协会跆拳道分会“优秀会员学校奖”。跆拳道队获得中国中学生跆拳道联赛初中组团体总分第三名,湖南省青少年跆拳道锦标赛团体总分第二名和体育道德风尚奖。足球队获得湖南省足球协会青少年五人制锦标赛甲组第7名;K2407班在长沙市班级篮球赛晋级16强。艺术方面,学校荣获长沙市“媒体艺术进校园”创作大赛优秀组织奖;在长沙市“三独”比赛中,共获5个一等奖、19个二等奖;在长沙市中小学校园文化艺术节绘画、书法、摄影比赛,我校共获14个一等奖,25个二等奖。文一帆同学在“塑战速决”第十届国际环保四联漫画大赛全球总决赛获国际城市大奖提名奖。 (三)厚植生涯理念,点亮校园星光。学校在长沙市首届中小学品质教育典型案例评比中,获“学生生涯教育”十大典型案例。 三、坚持提高“严”的力度,谋求教学常规新突破 (一)构建课程体系,规范常规管理。结合校情构建我校积极成长“三型六维”课程体系,获得高度认可。在高三“高品质发展”教学调研中,8节课被评为优课。严格考试管理,学校连续第三年获长沙市高考优秀考点。 (二)创新过程监管,打造高效课堂。常态化开展推门听课,全年行政干部随堂听课906节,年级组长和教研组长及支部书记共听课959节,覆盖各个学科以及百分之九十五的教师。 (三)以赛为擎促教,提升教学质量。本学年有32位老师在市级以上赛课中获奖。学校荣获“长沙市智慧课堂应用先进单位”,长沙市中小学“名师云课堂”寒假专题课活动优秀组织单位,湖南省集体备课大赛“优秀组织奖”。 四、坚持深化“研”的需要,注入教师队伍新动力 (一)加强教师培训与学习。本学期参加省市级培训的老师达100余人次;通过共享长沙市一中优质教育资源,组织老师积极参加长沙市一中教育集团组织的各项学科教研活动和兄弟学校开展的教学开放活动,共计200余人次。 (二)深化教育教学研究。扎实推进各级课题研究,吴汉波书记主持的市重点规划课题、罗丹副校长主持的市规划课题均获得市级二等奖。大力开展科研教改,教师全年论文获省一等奖16篇,省二等奖27篇;市教育局教师读书征文活动2位老师获市一等奖。重视语言文字规范使用与推广,学校获评长沙市第三批市级语言文字推广基地。 (三)搭建教师成长平台。成立“青藤”青年教师成长营,开展青年教师成长营“骨干教师示范课”观摩暨“五有四化”研讨活动,34位徒弟上了汇报课,7位青年教师获优课一等奖,10位青年教师获得优课二等奖,14位老师获得优秀指导教师。开展了“五有四化”主题式教学组内公开课活动,各备课组共开展了300多堂组内公开课。积极组织参与湖南省在线集体备课大赛,我校共有61名老师参与,由我校教师担任主备人的队伍共20支,其中有10支队伍晋级省级。唐涌华老师被市教育局遴选为第九批长沙市名师农村工作站站长兼驻站名师。 五、坚持强化“保”的支撑,筑牢校园发展坚实后盾 (一)优化办学条件。完成体育馆外墙装修和空调安装、学生宿舍更换45台空调。学校食堂获评“长沙市标准化建设与管理食堂”。 (二)保障校园安全。完善安全制度,组织安全演练2次,开展防性侵、防欺凌、防溺水等安全培训18次,排查和整改了各类隐患96处,全年未发生安全方面的恶性事件。加强心理健康教育,接待学生咨询80余人次,全面开设心理健康课程。 二、下一步努力方向。 坚持走适合学校自身的发展道路,形成长铁一中办学特色;致力于师生学习共同体建设,探索未来学校治理体系的构建;落实培养“人人有爱好、个个有特长、具有国际视野、适应经济社会发展的合格公民”的育人目标;擎起长沙市基础教育独立办学的一面旗帜,将学校建设成为湖南省一流中学。 本单位不存在开办企业情况。 | |||
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
无 | |||
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 |
1、今年没有涉及奖惩事项。2、今年没有涉及诉讼事项。 | |||
接受捐赠 资助及使用情况 |
无 |