宗旨和

业务范围

为学龄前儿童提供保育和教育服务。　幼儿保育　幼儿教育

住所

长沙市芙蓉区荷花园恒达路113号

法定代表人

吴峰林

开办资金

6032.11（万元）

经费来源

财政补助（财政补助全额）

举办单位

长沙市教育局

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

6083.81

5846.46

网上名称

长沙市教育局幼儿园

从业人数

274

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情况

我单位今年以来登记事项未发生变化。

开

展

业

务

活

动

情

况

2024年在长沙市教育局党委的正确指导下，新一届领导班子紧密团结、务实创新，带领全体员工认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及相关法律、法规、政策，按照核准登记的宗旨和业务范围圆满完成各项工作，现将履职情况公示如下： 一、2024年度亮点工作 （一）党建引领成效显著，强化组织核心力量。 幼儿园党总支坚持将党建工作与中心工作同谋划、同部署，引领幼儿园各项工作全面发展。开展大力弘扬教育家精神活动，表彰优秀教职工53人，督学张洁在全市范围内讲述教育家精神故事。喻金琼、刘秀侠党员老师撰写的《乡土唤乡情，文化润童心》等三个思政案例获市委宣传部创新案例奖。绿地园主持的“舌尖上的童言”、“就认这个理”思政课一等奖课例《湖南为什么这样红》推送到学习强国平台展播。 （二）优化队伍建设路径，打造高素质团队。 通过每月一分享、专题讲座、外请同行管理团队案例分享等多种方式引导干部加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练；通过“计划、执行、检查、总结”的闭环管理，保障日常工作的有效落实，提高工作管理的标准化和统一性；坚持“三个一”，连点一个年级组（班组）、每周一次谈心谈话、每周一次推门“看课”；干部带头进行严格考核，每学期末干部将接受自评、互评、职工评、领导评四维综合考核，打造一支素质过硬的干部队伍。王霰获评全国优秀教师，王丽娜获评长沙市教育名师，方娜获评长沙市国寿教育奖，刘秀侠获评长沙市国寿优秀班主任。 （三）教育改革取得新突破，教学成果遍地开花。 教改项目《基于核心素养的幼儿园健康教育课程实践研究》、《基于核心素养的幼儿园绘本课程建设实践探究》通过湖南省基础教育教学改革评审并开题，其中一项为省级重点教改项目；八方园《安吉游戏课程园本化的实践研究》课题结题，并获成果奖二等奖，本年度另有3项省级课题成功立项、2项市级课题顺利开题。恒达园获评长沙市首批智慧校园试点园；八方园获长沙市优秀游戏试点园，学前教育月视频和案例均获一等奖。王丽娜被评为长沙市教育科学研究院2022-2024年度表现突出教研工作者，王霰所主持的学前教育科学教研组评委长沙市教育科学研究院 2022-2024年度表现突出教研组。 （四）充分发挥示范效应，引领学前教育前行。 承办市教育局开放活动1次，承办省学会、市协会年会等活动6次，接待各级各类骨干教师园长示范班、干部研修班、卓越教师培养班等22次，接待各级各类跟岗12次，共计辐射教师5000余人；组织19名教师赴新邵、常宁、浏阳、江永、株洲等地送教7次，专题讲座10次，共计辐射3000余人。湖南省吴峰林名师工作室、长沙市王丽娜名师工作室全年开展活动20余次，送教送培7次，下园诊断1次，被主流媒体报道8次，辐射人数三千余人。 （五）全面加强职工关怀，构建和谐工作环境。 新班子在五个园区广泛调研，共收到建议273条，组织开展专题研究，把群众期盼纳入部门的工作计划中努力落实。先后召开了4次职代会，制定并优化教职工绩效考核方案、岗位晋升方案、职称评审方案、下乡支教评审方案、编外合同制教职工管理办法，努力营造合理科学的保障机制。优化岗位设置，争取副高职数3个、中级职数5个，最大限度保障职工权益。为188名外聘职工升级市级3甲医院体检服务，为大家提供更加优质的医疗服务。 （六）食堂安全监管升级，守护校园饮食安全。 持续把好食品管理关，开展食堂人员培训26次，进一步提升了食品安全意识。财务加强对幼儿伙食的监管，优化日常工作，对每周食材进行严格审核。把好食材供应关，重新招标食材供应商，并组织采购小组对供应商进行全面的审核和实地考察，园长、书记定期抽查食堂，后勤园长不定期带队到五个园区的食堂工作进行督查，所有行政干部参与每天食材验收，共同把关食品安全工作。长沙市市政府副市长周春晖一行对恒达园开展包保主体食品安全督导检查，对幼儿园的食品安全工作给与了高度认可。 二、主要工作完成情况 （一）园所环境不断优化 优化户外游戏场地，充实了活动材料；优化园区公共环境，更换铁门，食堂更换防火门、推拉门；暑假完成了八方园的室外改造及文化建设，多功能厅的提质改造，荷晏园户外活动场地的提质改造，让园所环境焕然一新。为了确保幼儿园的安全，今年完成了安防预警的建设。提质食堂的设施设备，给食堂添置砧板道刀具消毒柜和留样冰箱，各类工具都按颜色统一规范。全线制作隔离顶棚，缓解八方垃圾站对幼儿园的影响。启用电力增容项目，从根源解决跳闸问题。组建固定资产清查团队对全园23000余件设备、图书及家具开展为期两个月的全面清查，清查资产总额6527.48万元，清理出无法正常使用的固定资产1369件。 （二）保育工作细致入微 夯实日常管理，细节着手全面护航。深度清洁空气常新，严格把控物品有效消毒。关注幼儿进餐，确保营养均衡。2024年五个园区分别进行营养计算四次。 疾病预防控制，严密监测科学应对。晨检观察细致入微、及时处置，四个园区引进机器人协助保健医生晨间。多元渠道加大健康宣讲力度，家园共同防护传染病。保育队伍建设，提升能力强化监督。2024年五个园区同步园本保研各10余次，外请专家培训共计2次。首推了五个园区保健医生轮岗制度，保育老师交流制度，加大各园区深度交流，取长补短。优化3个制度，日常有量化，有记录，有反思，形成闭环管理。 （三）安全工作扎实有效 勤排查。书记分管安全工作，制定完善校园安全制度、预案，全年督查园区的安全工作45次，记录台账39篇次，发现各类隐患63处。认真落实从业人员查询制度和毛发检测制度。确定执行园长带队开展安全工作督查的工作机制，定制《安全工作每周督查表》，安全工作实施闭环管理，限期清零。 重宣讲。书记主持召开以安全为专题的中心组学习，带头学习足彩app哪个是正规的总书记关于安全生产的重要论述。坚持全面落实1530安全教育机制，本学期组织全园教职观看警示教育片和学习培训共6场。告知全园教职工注意防范，提醒家长切实肩负起幼儿的安全责任，大力宣传安全提醒和风险告知共计49条。 强技防。增加智能安防140个点位，预警报警点位32个。组织开展反恐防暴、电梯应急救援、应急疏散、灭火处突等应急演练，增强处突能力。 （四）教育教学稳步发展 园区活动特色各异。各园区持续开展利于师幼发展的教育常规活动，如“学习雷锋”、“讲述红色经典故事周会”德育活动、“庆六一”欢乐周活动、毕业典礼、元旦迎新年活动等。八方园围绕园所改造，开展“我是小小设计师—未来图书馆设计”活动，结合自主游戏特色，开展家长游戏体验日；绿地园借助“雷小锋示范校”的创建、课题的实践研究，创新绘本+思政模式，开展了“雷小锋亲子实践活动”、“雷小锋”志愿者活动、全绘本大剧场等活动；旭辉园开展具有园所鲜明特色的“六一亲子数学游戏节”，获得长沙教研公众号的特别推荐；荷晏园创造性地开展“每班一块种植园地”、“一次有纪念意义的图书漂流活动”等活动；恒达园充分发挥课程育人的园所保教实践特色，开展养成教育课程与德育周会、班会融合活动。 园本教研有序开展。各园区常态化组织园本教研，全年围绕日常教育教学中的重点、难点、关键点开展教研37次；组织班主任技能、家园共育培训赋能2次，姜婷、易婧两位老师代表幼儿园分参加省市班主任比赛并获省级二等奖、市级一等奖；围绕《幼儿园保育教育质量评估指南》开展活动，各园区开展质量自评5次；整合各园区优质教育资源，构建10个组跨学科大教研组平台，促进学科交流活动。 三、差距与不足 知不足而奋进，明隐患而力革。一年来，幼儿园的工作取得了显著成效，但与上级要求和社会期望还有一定的距离，主要表现为： 一是应急处突能力不够，需进一步加强应急管理和宣传教育，提高风险防范意识和风险化解能力。 二是对职工的心理健康关注不够、举措不多，需进一步建立健全教师心理健康管理体系，加强文化建设和师德师风建设，增强职工的归属感、认同感、价值感。 三是工作创新不够，资源盘活不力，需进一步开拓创新，提前思考和谋划，以应对可能出现行业竞争问题。 本单位不存在开办企业情况。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

1.长沙市城乡各类幼儿园办园许可证：有效期限2014.03.12-2025.03.12。

绩效和受奖惩及诉讼投诉情况

长沙市教育局幼儿园获得幼小衔接、园本教研、智慧校园等示范园称号；2024年长沙市教育系统绩效考核二等奖。

接受捐赠

资助及使用情况

无