关于全市民办职业培训机构2024年度办学质量评估情况的通报

湖南湘江新区民政和社会保障局、各区县（市）人力资源和社会保障局，各民办职业培训机构：

根据《中华人民共和国民办教育促进法》《湖南省民办职业培训机构管理办法》和《湖南省人力资源和社会保障厅关于开展2024年度民办职业培训机构办学质量评估的通知》《长沙市人力资源和社会保障局关于开展2024年度长沙市民办职业培训机构办学质量评估的通知》等有关规定，我局及区县（市）人社部门根据管理层级，于2025年2月至4月分别对本行政区域内民办职业培训机构进行了2024年度办学质量评估（年检）。现将有关情况通报如下：

一、基本情况

（一）市本级情况。2024年度应参加办学质量评估的市管民办职业培训机构共68家，实际通过“湖南人社公共服务网上服务大厅”上报评估材料的52家，未上报评估材料的16家。按照一定比例，我局联合市民政局对12家培训机构的办学条件和情况进行了现场评估。

（二）区县（市）情况。2024年度应参加办学质量评估的区县（市）民办职业培训机构共110家。另有3家因成立未满一年，未参与2024年度办学质量评估。

二、评估结果

（一）年度评估优秀的民办职业培训机构（36家）

长沙欧曼谛职业技能培训学校有限责任公司等36家民办职业培训机构2024年度办学质量评估为优秀，可继续开展职业培训活动，其中市属优秀的民办职业培训机构10家、区县（市）优秀的民办职业培训机构26家（具体名单见附件）。

（二）年度评估检查合格的民办职业培训机构（108家）

长沙市彭程西式餐饮职业技能培训学校有限公司等108家民办职业培训机构2024年度办学质量评估为合格，可继续开展职业培训活动，其中市属合格的民办职业培训机构39家、区县（市）合格的民办职业培训机构69家（具体名单见附件）。

（三）年度评估检查不合格的民办职业培训机构（31家）

1. 市本级情况。未在“湖南人社公共服务网上服务大厅”上上报办学质量评估材料的有12家机构，具体如下：长沙信管师职业技能培训学校有限公司、长沙创世纪电脑培训学院、长沙新程职业技术学校、长沙市中彩职业培训学校、长沙市思途职业技能培训学校有限公司、长沙市海天工贸职业学校、长沙星城计算机信息学校、长沙市腾达职业技术培训学校、长沙市岳麓厨师培训学校、长沙市一度软件教育培训学校、长沙索菲亚美容美发培训学校、长沙天星职业培训学校；另，还有7家机构在办学质量现场评估中发现存在不具备基本办学条件、安全隐患等问题，具体如下：长沙市旭晖职业技能培训中心（未上报评估材料）、长沙市芙蓉区柳奕康养职业技能培训学校有限责任公司（未上报评估材料）、长沙市艺境彩妆职业技能培训学校（未上报评估材料）、长沙市影像时代摄影职业培训中心（未上报评估材料）、长沙市岳麓区大计职业技能培训学校有限公司、长沙华美职业培训学校、长沙中南信息科技技术学校。根据《湖南省民办职业培训机构管理办法》和《长沙市人力资源和社会保障局关于开展2024年度长沙市民办职业培训机构办学质量评估的通知》等有关规定，评定上述19家民办职业培训机构为不合格，并责令限期整改，整改期限自收到限期整改通知书之日起最长不超过3个月。逾期未整改或达不到整改要求的，将暂停或终止培训资质。

2. 区县（市）情况。长沙市岳麓区万树职业技能培训学校有限公司、长沙市岳麓区弘博职业技能培训学校有限公司、长沙市岳麓区业强职业技能培训学校有限责任公司、长沙市芙蓉区达人职业技能培训学校有限责任公司、长沙芙蓉区蓝途职业培训学校有限公司、长沙芙蓉区学掌门职业技能培训学校有限公司、长沙市天心区智景职业技能培训学校有限公司、长沙市开福区湘鸣职业技能培训学校有限公司、湖南省师之良品技能培训学校有限责任公司、长沙市雨花区必果职业技能培训学校有限公司、长沙金剑职业技能培训学校有限公司、宁乡新优职业技能培训学校有限公司等12家民办职业培训机构，由相应区县（市）人社部门评定为不合格。

（四）终止办学资质的民办职业培训机构（3家）

长沙市天心区升鹏职业技能培训学校有限公司、浏阳市东门乡村振兴学校、浏阳市银盾职业技能培训学校有限责任公司分别由天心区人社局、浏阳市人社局评定为终止办学资质。

三、工作要求

1. 各区县（市）人力资源社会保障部门要强化民办职业培训机构的指导、服务和监管。要加强对《湖南省民办职业培训机构管理办法》（湘人社规〔2024〕20号）的学习和宣传，并严格遵照执行。要加大对违法违规问题的查处，对办学质量评估不合格的培训机构，要跟踪整改进度，逾期未整改或达不到整改要求的，按照相关规定处理，切实推动民办职业培训机构管理科学化、规范化。

2.各民办职业培训机构要深入贯彻执行有关民办教育法律法规精神，重点围绕改善办学条件、提高培训质量、规范内部管理、树立品牌形象等方面，着力坚持规范办学，走内涵式发展道路。

3. 各民办职业培训机构要高度重视安全管理工作，要成立由校长担任组长的学校安全工作小组，明确安全责任人、管理人和管理责任部门，加强消防安全、房屋安全、燃气安全、食品安全、实操安全等责任落实；制定安全应急预案，落实常态化安全隐患排查，各机构每月至少开展一次常规防火检查，每日开展一次防火巡查，凡重大活动或节假日前，须开展一次安全检查，寄宿制学校要明确夜间巡查人员、巡查部位，对发现的安全问题要及时整改；要加大安全宣传教育，将安全生产和消防工作有关法律法规纳入职业培训内容，每半年至少开展一次全体师生消防安全常识培训或安全警示教育，每年至少组织一次有针对性的应急疏散演练，寄宿制学校应至少每半年组织一次应急疏散演练。对因工作不负责、措施不得力、管理不到位导致发生安全事故的，要严肃追责。

附件：2024年度长沙市民办职业培训机构办学质量评估结果

长沙市人力资源和社会保障局

2025年5月19日